Plano de Saúde Blue Med: Cotação Online
A Blue Med oferece as seguintes linhas dentro de sau carteira:
- Blue Med Mais — plano Ambulatorial + Hospitalar COM obstetrícia + Odontológico incluso, acomodação Enfermaria, sem coparticipação.
- Blue Med Alvorecer — variação listada junto ao Blue Med Mais na tabela geral (mesma modalidade PME, enfermaria, sem coparticipação).
- Blue Med Consciente — plano Ambulatorial + Hospitalar COM obstetrícia (sem o benefício odontológico incluso
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Informações Gerais
| Item | Descrição |
|---|---|
| Plano | PME Blue Med Mais / Blue Med Alvorecer |
| Modalidade | Saúde PME |
| Acomodação | Enfermaria |
| Coparticipação | Sem Coparticipação |
Rede Credenciada
Principais hospitais e laboratórios — PME Blue Med Mais
São Paulo – Centro
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| H Cruz Azul de São Paulo | Cambuci | PS |
| H Independência | Vila Norma | PS |
São Paulo – Zona Leste
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| H Itaquera | Itaquera | PS |
| Cema – ZL Belém | Quarta Parada | PS |
| H Silvio Romero | Vila Azevedo | PS |
| Sta Marcelina | Vila Carmosina | H, M, PS |
São Paulo – Zona Norte
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| HSANP | Santana | H, PS |
| IMUVI Tremembé | Vila Albertina | AMB |
São Paulo – Zona Sul
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| Dom Alvarenga | Ipiranga | PSA |
São Paulo – Zona Oeste
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| Albert Sabin – Lapa | Lapa | PS¹ |
Grande SP
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| H Stella Maris | Guarulhos | PS |
Baixada Santista
| Unidade | Bairro | Tipo |
|---|---|---|
| Clín Hans Staden | Bertioga | AMB |
| Simbio Saúde | Bertioga | AMB |
| Casa de Saúde | Guarujá | H, M, PS |
| IMUVI Guarujá | Guarujá | AMB |
| CM Clin de Fraturas | Mongaguá | AMB |
| Clín São Pedro | Peruíbe | AMB |
| Casa de Saúde | Praia Grande | H, M, PS |
| IMUVI Costa e Silva | Praia Grande | AMB |
| CM Blue Med – Santos | Santos | AMB |
| H Frei Galvão – Santos | Santos | PS¹ |
| IMUVI Ana Costa | Santos | AMB |
| Clín Med Gaddini – Itararé | São Vicente | AMB |
Laboratórios
CDA LAB, Cellula Mater LAB, Clinasma – SP LAB, Dimedi LAB, Ehrlich LAB, Femme LAB, Gonzaga LAB, Itapema LAB, Jac LAB, Laboramed LAB, Mello Diagnóstico LAB, Nasa LAB, Pasteur Eurofins LAB, Prezecor – SP LAB, Ruiz e Milare LAB, Sanitas LAB, Senne Liquor LAB, Sonolayer LAB.
Legenda
| Sigla | Significado |
|---|---|
| AMB | Ambulatório |
| H | Internação Hospitalar |
| LAB | Laboratório — verificar unidades e procedimentos cobertos junto à operadora |
| M | Maternidade |
| PS | Pronto Socorro Geral |
| PS¹ | Pronto Socorro com especialidade e/ou público-alvo diferenciado — verificar junto à operadora |
| PSA | Pronto Socorro Adulto |
Informativo Referencial: valores e demais condições são determinados pela operadora e podem ser alterados a qualquer momento. A oferta não vincula a prestação do serviço, que se dará apenas no ato da assinatura do contrato.
Área de Comercialização / Utilização
Comercialização e utilização nos municípios de: São Paulo, Santos, São Vicente, Guarujá, Praia Grande, Cubatão, Mongaguá, Bertioga, Peruíbe e Itanhaém.
Produto
- Plano Blue Med Mais — Ambulatorial + Hospitalar COM obstetrícia + Odontológico.
- Plano Blue Med Consciente — Ambulatorial + Hospitalar COM obstetrícia (sem odontológico incluso).
Diferenciais de Coberturas
- Plano Odontológico incluso na contratação do plano de saúde.
- Cobertura do Rol ANS.
Importante: o produto PME Consciente não conta com os benefícios de odontologia oferecidos na parceria com a Porto.
Carências
Os prazos de carência são contados a partir da data de início de vigência do benefício.
- Idade limite de redução: 58 anos 11 meses e 29 dias.
- Para ter redução de carência, o intervalo não pode ultrapassar 59 dias do último vencimento pago ou da exclusão da empresa anterior.
- Coluna 1 — beneficiários sem plano anterior.
- Coluna 2 — beneficiários com permanência mínima de 6 a 23 meses em plano anterior.
- Coluna 3 — beneficiários com permanência mínima a partir de 24 meses em plano anterior.
- Mudança de enfermaria para apartamento exige nova carência de 6 meses para a nova acomodação.
- Reduz carência de qualquer operadora registrada na ANS, exceto planos hospitalares Nipomed e cartões de desconto.
- Válidas somente no ato da contratação — inclusões após a celebração do contrato seguem as carências contratuais.
Documentos para ex-beneficiários de planos individuais: os 6 últimos boletos quitados com comprovantes de pagamento, cópia da carteirinha (com início de vigência e acomodação) e carta de permanência da operadora anterior.
Documentos para ex-beneficiários de planos empresariais: carta da operadora ou da empresa (tipo de acomodação, datas de inclusão/exclusão, nomes do titular e dependentes), em papel timbrado com carimbo do CNPJ, e cópia da carteirinha.
Grupos de Carência
| Grupo | Descrição | Carência Contratual | Coluna 1 | Coluna 2 | Coluna 3 |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Urgência e Emergência | 24 horas | 24 horas | 24 horas | 24 horas |
| 2 | Consultas eletivas, exames laboratoriais simples, procedimentos ambulatoriais básicos, RX simples, ECG, colposcopia, vulvoscopia, USG simples | 30 dias | 24 horas | 24 horas | 24 horas |
| 3 | Exames especiais (hormonais, imunológicos) | 30 dias | 30 dias | 24 horas | 24 horas |
| 4 | Exames de alta complexidade, cardiológicos, RX contrastados, mamografia, tomografias, ressonâncias, litotripsias, fotocoagulação, endoscopias, cirurgias Day Hospital | 180 dias | 120 dias | 24 horas | 24 horas |
| 5 | Angioplastias, hemodinâmica, quimio/radioterapia, terapias (fisio, fono, psico, nutrição, acupuntura), exames oftalmológicos, cirurgias gerais/cardíacas/vasculares, terapia antineoplásica oral, imunobiológica | 180 dias | 180 dias | 180 dias | 180 dias |
| 6 | Internações cirúrgicas (transplantes de rim/córnea, patologias cardíacas/neurológicas), psiquiatria, obstetrícia, UTI, hemodiálise, USG obstétrico/morfológico/próstata transretal com biópsia, medicina nuclear e demais procedimentos do Rol ANS | 180 dias | 180 dias | 90 dias | 60 dias |
| 7 | Internações para Obstetrícia e Neonatologia (Parto) | 300 dias | 300 dias | 300 dias | 300 dias |
| 8 | Doenças e Lesões Preexistentes | 24 meses | 24 meses | 24 meses | 24 meses |
Cobertura Parcial Temporária (CPT)
Sujeitos a CPT: internações cirúrgicas, leitos de alta tecnologia (UTI, CTI, Unidade Neonatal, Coronariana ou Semi-Intensiva) e Procedimentos de Alta Complexidade (PAC) relacionados a doenças e lesões preexistentes do Rol ANS — 24 meses.
Não há redução de prazo para: cirurgia bariátrica em obesidade mórbida, transplantes, cirurgia de refração, diálise, hemodiálise, cirurgia de coluna e articulações, quimioterapia, radioterapia e uso de próteses/material de osteossíntese — todos com carência de 24 meses.
Carências Odontológicas
| Procedimento | Carência Contratual |
|---|---|
| Urgência/Emergência | 24 horas |
| Consulta, Diagnóstico, Prevenção (limpeza), Radiologia | 30 dias |
| Dentística (restauração), Cirurgia menor (exodontia simples) | 60 dias |
| Endodontia, Periodontia, Cirurgia maior (dentes inclusos/semi-inclusos) | 90 dias |
| Prótese (conforme Rol ANS) | 180 dias |
Composição / Quem Pode Aderir
Titulares: sócios, administradores, diretores, funcionários com vínculo, prestadores de serviços, estagiários e menor aprendiz.
Entidades: aceitação sujeita a análise — funcionários constantes na relação de FGTS, diretores constantes na Ata, Estatuto e lista de presença da Assembleia.
Empresas de vigilantes: aceitação mediante análise.
Dependentes: cônjuge/companheiro(a) até 75 anos 11 meses e 29 dias; filhos, enteados, mãe, pai, irmãos, sogro(a), genro, nora, tios(as), sobrinhos(as), cunhados(as); netos(as) até 75 anos 11 meses e 29 dias (inclusão válida apenas com a contratação da mãe no ato da adesão).
Documentos Necessários
Empresa: cópia do Contrato Social e alterações (ou Requerimento do Empresário com selo Jucesp, ou Certificado MEI); documento de identificação e CPF do representante legal; cópia do cartão CNPJ; guia quitada e relação do FGTS mais recente (quando a contratação for para funcionário); documentos dos sócios/responsáveis; comprovação de vínculo em caso de coligadas; Declaração de Informação de Saúde para empresas acima de 30 beneficiários.
Titular: cópia do RG, CPF, CNS (Cartão Nacional de Saúde) e comprovante de endereço (máximo 90 dias de emissão).
Estagiários: cópia do RG, CPF, CNS, contrato de estágio e comprovação de vínculo.
Entidades: Estatuto Social, ata da reunião vigente, lista de presença da assembleia, documento do responsável, última guia quitada e relação de FGTS.
Dependentes:
- Cônjuge/companheiro(a): RG, CPF, CNS e certidão de casamento ou Declaração de União Estável (assinatura do titular, cônjuge e 2 testemunhas, com firma reconhecida ou assinatura via GOV — filhos em comum não comprovam vínculo; não aceita assinatura digital, apenas manuscrita).
- Filhos naturais, adotivos ou enteados: RG ou certidão de nascimento (obrigatório para nascidos a partir de 01/2010), CPF, CNS e/ou termo de guarda (adotivos). Enteados: certidão de casamento ou Declaração de União Estável (sem necessidade de reconhecer firma).
- Filhos inválidos: certidão de nascimento, RG, CPF, certidão de invalidez do INSS e CNS.
- Pai, mãe, irmãos(ãs): RG, CPF, CNS e documento que comprove a filiação com o titular.
- Tios(as), sobrinhos(as): RG, CPF, CNS e documentos que comprovem a mesma filiação dos pais do titular.
- Sogro(a): RG, CPF, CNS e documento que comprove a paternidade do cônjuge, junto com o parentesco do próprio cônjuge.
- Genro e nora: RG, CPF, CNS e documento que comprove o vínculo marital com o filho(a) do titular, junto com o parentesco do filho(a).
- Cunhado(a): RG, CPF, CNS e documento que comprove o vínculo marital com o irmão(ã) do titular, junto com o parentesco do irmão(ã).
O estipulante pode requisitar outros documentos a qualquer momento para comprovar as informações da proposta.
Entrevista Médica
Obrigatória para:
- Beneficiários de 0 a 14 anos 11 meses e 29 dias — entrevista qualificada presencial.
- Beneficiários a partir de 59 anos — entrevista online via WhatsApp.
Solicitada após a digitação da proposta no sistema da operadora. A operadora pode solicitar entrevista para qualquer beneficiário, se necessário.
Forma de Pagamento
1º pagamento via Pix, diretamente para a Blue Med — o link do Pix é gerado no aceite final do cliente na proposta.
Formação do Grupo
PME de 02 a 99 vidas. Mínimo de 1 titular + 1 dependente.
Movimentação Cadastral
Inclusões (até 30 dias após a admissão), exclusões, alterações de dados e 2ª via de cartões devem ser tratadas diretamente com a operadora, pela central de atendimento a empresa.
Prazo de Entrega das Propostas
A partir da assinatura do contrato, o prazo para entrega na operadora é de 24 horas. Propostas de PME sem pendências são enviadas à operadora no dia seguinte ao recebimento na área técnica — atenção ao prazo de vigência.
Regras de Coparticipação
| Procedimento | Coparticipação |
|---|---|
| Consultas Eletivas e Pronto Socorro | R$ 30,00 |
| Exames Simples (Endoscopia, Análises Clínicas, Raio X) | R$ 5,00 |
| Exames e Procedimentos de Alta Complexidade (PAC) — Ressonância, Tomografia, Medicina Nuclear, Genética | R$ 40,00 |
| Terapias (Fonoaudiologia, Nutrição, Fisioterapia, Psicologia) | R$ 15,00 |
| Internações | Não cobradas (exceto Psiquiátrica, conforme normativa ANS vigente) |
Regras Gerais
- A Proposta Contratual e aditivos devem ter assinatura idêntica ao Contrato Social do responsável indicado na cláusula de ADM.
- Obrigatório preencher inscrição estadual/municipal e e-mail da empresa.
- A Ficha de Adesão (declaração de saúde) deve conter nomes completos sem abreviações: usuário, dependentes e mãe.
- O endereço da ficha de adesão deve ser o residencial do titular (não pode ser o mesmo da empresa).
- Titular: assinatura idêntica ao documento (RG ou CNH); telefone e e-mail obrigatórios.
- Empresa com Contrato Social ou ME: proprietário não precisa fazer parte do contrato; permitido até 2 prestadores de serviços (desde que haja ao menos 1 funcionário CLT ou o dono da empresa).
- Empresas Individuais (exceto Eireli): tempo mínimo de abertura de 6 meses. MEI: obrigatório o proprietário entrar no contrato. Empreendedor Individual (CNAE 213-5): não obrigatório. Não são aceitos prestadores de serviços.
- Empresas coligadas: proprietário não precisa fazer parte; não aceita prestadores de serviços; necessário ao menos 1 sócio em comum (ou vínculo familiar comprovado) entre as empresas do grupo.
- Empresas de segurança armada e entregas rápidas: têm aceitação.
- Atendimento de urgência e emergência realizado somente pelo Hospital San Paolo (exceto quando o geriatra do hospital encaminhar para outro credenciado).
Tipo de Contratação
A contratação pode ser Total ou Parcial. A escolha da categoria de plano é livre para os titulares — os dependentes não podem escolher planos diferentes do titular.
Venda Administrativa
Considerada venda administrativa: proposta com ex-beneficiários Blue Med excluídos há até 180 dias do sistema da operadora.
Beneficiários com 76 anos ou mais e sem plano anterior devem contatar diretamente a operadora: contratacao@bluemedsaude.com.br
Venda Online
- Cadastro do corretor junto à Blue Med (formulário com dados do corretor e da empresa).
- Corretor envia por e-mail o formulário com dados da empresa e dos beneficiários + toda a documentação.
- Área técnica digita e faz upload no site da Blue Med para análise e liberação.
- Titular recebe o link para a declaração de saúde. Beneficiários até 17 anos 11 meses 29 dias ou acima de 50 anos recebem convocação para entrevista qualificada presencial (DSA) com médico da Blue Med.
- Após liberação da DS/DSA, a proposta contratual é gerada para assinatura eletrônica.
- Cliente recebe notificação por e-mail para dar o aceite (assinatura eletrônica).
- Operadora analisa; sem pendências, implanta a proposta e envia e-mail de boas-vindas na vigência do contrato.
- Área técnica cadastra a proposta na plataforma e envia o scanner ao corretor (não há processo físico).
Vigência / Vencimento
O início de vigência segue a data de assinatura/aceite da proposta pelo beneficiário. Prazo médio de análise e envio do link: 10 dias úteis.
| Fechamento | Vigência | Vencimento |
|---|---|---|
| De 01 a 10 | Dia 20 | Dia 20 |
| De 11 a 20 | Dia 30 | Dia 30 |
| De 21 a 31 | Dia 10 | Dia 10 |
O contrato só tem início após o cliente acessar o link enviado e efetuar o pagamento via Pix. Vigência do contrato: 12 meses.
Cancelamento do Contrato
- Atenção à possibilidade de estorno de comissão e/ou premiação — em caso de dúvidas, consultar o departamento de comissão da plataforma.
- A operadora ou a contratante pode deixar de renovar o contrato mediante manifestação escrita, enviada aos endereços constantes do contrato, com 60 dias de antecedência ao término de cada período de vigência.
- É assegurado à contratada o direito de cobrar judicialmente os valores das faturas não pagas.
Telefones Úteis
- SAC: (11) 0800 200 3030
Contratos e/ou Aditivos Vigentes
- Proposta de adesão online
- Declaração de União Estável para preenchimento e assinatura dos beneficiários
- Formulário para preenchimento dos dados da empresa
- Formulário para preenchimento dos dados dos beneficiários
(links disponíveis no material original enviado pela operadora)